Video: Vad är träning mot trakasserier?
2024 Författare: Stanley Ellington | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-16 00:23
Förhindra Trakasserier på arbetsplatsen Med Träning
Anti - trakasserier utbildning kan hjälpa anställda att känna igen de olika formerna av trakasserier , lär dig hur du effektivt reagerar på möjliga incidenter och förstår deras roll i att förebygga trakasserier och främja respekt
På det här sättet, vad är träning i förebyggande av trakasserier?
Trakasseriförebyggande utbildning är ett effektivt sätt att minska och förebyggande hävdar, och är en viktig del av ditt företags övergripande utbildningsprogram för anställda. Träning program kan administreras av en utlagd Träning specialist, eller skapat och implementerat internt.
Vet du också, vad är syftet med en policy mot trakasserier? Det är politik av [Företagets namn] för att säkerställa lika anställningsmöjligheter utan diskriminering eller trakasserier på grundval av ras, hudfärg, religion, kön, sexuell läggning, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, funktionshinder, civilstånd, medborgarskap, nationellt ursprung, genetisk information eller någon annan egenskap
Bara så, när ska utbildning mot trakasserier ges?
Från och med 1 januari 2020, arbetsgivare ska ge sexuella trakasserier förebyggande Träning till tillfälligt anställda eller säsongsanställda inom 30 kalenderdagar efter anställningsdatumet eller inom 100 arbetade timmar om den anställde kommer arbeta mindre än sex månader.
Vad är trakasserier av arbetskraft?
Definition av Trakasserier på arbetsplatsen Trakasserier på arbetsplatsen är en form av diskriminering som bryter mot avdelning VII i Civil Rights Act från 1964 och andra federala bestämmelser. Uppförandet är tillräckligt allvarligt eller genomgripande för att en rimlig person skulle överväga det arbetsplats skrämmande, fientlig eller kränkande.
Rekommenderad:
Hur ofta måste du gå AML-träning?
Som nämnts ovan kräver de flesta transportörer att AML-utbildning ska genomföras var 24:e månad. Det finns dock vissa transportörer som kräver att AML-utbildning slutförs var 12:e månad, till exempel American General, Foresters och Great American
Vad är PCM-träning?
PCM är ett avancerat system för krishantering. Till skillnad från andra metoder som lär ut interventionstekniker först efter att individer har blivit icke-kompatibla, upprörda eller aggressiva, fokuserar PCM främst på förebyggande innan en kris inträffar
Vilka är metoderna för träning och utveckling?
Följande är de huvudsakliga utbildningsmetoderna utanför jobbet: Specialkurser och föreläsningar. Dessa är den mest traditionella och till och med kända idag, metoden för att utveckla personal. Konferenser och seminarier. Vald läsning. Fallstudiemetod. Programmerad instruktion/inlärning. Brainstorming. Rollspel. Vestibulskolor
Vad är IFR-träning?
IFR-flygning är beroende av flygning med hänvisning till instrument i cockpit, och navigering åstadkoms med hänvisning till elektroniska signaler.' Det är också en term som används av piloter och flygledare för att indikera vilken typ av färdplan ett flygplan flyger, till exempel en IFR- eller VFR-färdplan
Vad är BPI-träning?
Building Performance Institute (BPI) är ett nationellt erkänt organ för certifiering, ackreditering och kvalitetssäkring för entreprenörer för hemprestanda. BPI Building Analyst-certifiering är landets mest erkända certifiering av energirevisorer