Vad är ett monetärt incitament?
Vad är ett monetärt incitament?

Video: Vad är ett monetärt incitament?

Video: Vad är ett monetärt incitament?
Video: Сводные таблицы Excel с нуля до профи за полчаса + Дэшборды! | 1-ое Видео курса "Сводные Таблицы" 2024, November
Anonim

Monetära incitament är finansiella incitament används mest av arbetsgivare för att motivera anställda att nå sina mål. Pengar, att vara en symbol för makt, status och respekt spelar en stor roll för att tillfredsställa en persons sociala trygghet och fysiologiska behov.

Bara så, vad är ett exempel på ett monetärt incitament?

Monetära incitament är grunden för dagens medarbetarmotivation och förändringsledningsprogram. För exempel , monetära incitament är effektiva för att uppmuntra förbättrade försäljningsaktiviteter, till exempel att uppmuntra försäkringsagenter (enskilt eller som team) att sälja försäkringsprodukter, eller i investeringsbanker.

Dessutom, varför fungerar monetära incitament? Monetära incitament belöna arbetare för prestation och produktivitet genom pengar . Dessa incitament uppmuntra vänskaplig konkurrens mellan medarbetare när det är kopplat till arbetsprestationer. Monetära belöningar motivera medarbetarna att producera optimalt.

Dessutom, vad är icke-monetära incitament?

Icke - monetära incitament är utformade för att erkänna en speciell prestation eller fullbordandet av något som förbättrar en anställds arbetsprestation eller värde för ett företag. A icke - monetära incitament tar inte formen av kalla, hårda kontanter, men det betyder inte att en anställd inte kan urskilja det monetär värde.

Fungerar monetära incitament?

Monetära incitament ofta do uppnå kortsiktiga mål för företag, som att öka produktiviteten eller minska problematiska beteenden. Ett incitament system kan förbättra de anställdas attityder och förbättra arbetssätt atmosfär. Ett incitament programmet kan också användas som ett rekryteringsverktyg.

Rekommenderad: