Innehållsförteckning:

Hur anställer jag en bra byggnadsarbetare?
Hur anställer jag en bra byggnadsarbetare?

Video: Hur anställer jag en bra byggnadsarbetare?

Video: Hur anställer jag en bra byggnadsarbetare?
Video: @Work: Så blir du chef 2024, April
Anonim

Hur man anställer de bästa byggnadsarbetarna i ditt område

  1. Skapa rätt platsannons. Beskriv vilka typer av egenskaper och färdigheter du letar efter i en bygganställd , och var specifik.
  2. Fråga runt.
  3. Be om referenser.
  4. Var ett konkurrenskraftigt företag.
  5. Upprätthålla relationer med tidigare anställda.
  6. Sluta inte rekrytera.

På motsvarande sätt, var kan jag anställa en byggnadsarbetare?

Även om det är en bra idé att placera en annons på en allmän jobbbräda när du behöver anställa arbetare, överväg också att titta på dessa 10 platser:

  • Specialiserade jobbstyrelser.
  • Tidigare anställda sociala kretsar.
  • Ditt eget företag.
  • Online sökmotorer.
  • Lokala företag.
  • Byggande bemanningsföretag.
  • Arbetsmarknadsmässor.
  • Craigslist.

På samma sätt, vilken kompetens behöver byggnadsarbetare? 10 nödvändiga färdigheter för byggnadsarbetare för framgång i karriären

  • Styrka och uthållighet.
  • Byggnads- och mekanisk kunskap.
  • Samordning.
  • Matematik och språkkunskaper.
  • Skriftlig och muntlig kommunikation.
  • Bekväm och skicklig med teknik.
  • Kritiska resonemangsförmåga.
  • Viljan att lära.

Med tanke på detta, hur blir jag byggnadsarbetare?

Hur man blir byggnadsarbetare

  1. Skaffa en gymnasieutbildning. Kandidater behöver ofta en gymnasieexamen eller GED innan de ansöker om att bli byggnadsarbetare.
  2. Slutföra en lärlingsutbildning.
  3. Ta OSHA-certifieringen.
  4. Avsluta specialitetscertifieringar.
  5. Förbättra deras CV.

Hur hittar jag ett bra byggföretag?

Här är några egenskaper som ett bra byggföretag bör erbjuda:

  1. Erfarenhet. Ett byggföretag bör ha erfarenhet.
  2. Pålitlighet. Ditt företag du väljer bör vara välrenommerat och pålitligt.
  3. En förståelse för arkitektonisk design.
  4. En bra arbetsrelation.
  5. Bra ledning.
  6. Finanser.
  7. En enda tjänst.

Rekommenderad: